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        • 組織部(統(tǒng)戰(zhàn)部、人力資源部)

        章康龍副院長率隊調(diào)研人事管理和績效工資改革工作

        發(fā)布人:沈權(quán)權(quán)資訊來源:null 發(fā)布時間:2013-12-16 16:15:09點擊數(shù)量:

           11月13、14日,學(xué)院黨委委員、副院長章康龍偕同黨委委員、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、宣傳部陳海忠部長、人事處副處長王敏堅、陳文老師等一行4人,專程赴杭到浙江旅游職業(yè)學(xué)院、杭州科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院、浙江金融職業(yè)學(xué)院就有關(guān)人事管理和績效工資工作學(xué)習(xí)考察,受到了兄弟院校領(lǐng)導(dǎo)的熱情接待和歡迎。

           在與浙江旅游職業(yè)學(xué)院、杭州科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院、浙江金融職業(yè)學(xué)院的交流會上,浙江旅游職業(yè)學(xué)院黨委副書記陳寶珠、杭州科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院副院長袁俊、浙江金融職業(yè)學(xué)院黨委副書記姜進等對章康龍副院長一行的到來表示熱烈歡迎,并就各自學(xué)院在二級管理、崗位績效考核、校內(nèi)分配制度改革等相關(guān)問題進行了坦誠、詳盡的介紹,深入探討了基于二級管理體制下以崗位績效為核心的校內(nèi)收入分配體系和辦法。

            這次學(xué)習(xí)調(diào)研活動啟示頗多,大家了解了在杭高職院校實行績效工資的現(xiàn)狀,必將對我院下一步深化二級管理體制改革、推進績效背景下的校內(nèi)分配辦法具有很大的借鑒作用。(陳文)