2019年10月底，教育部職成司公布現代學徒制第二批試點驗收結果通知，我校順利通過驗收，完成“雙高”校建設關鍵性指標之一。

現代學徒制試點改革項目作為我校重大專項工作，由學?，F代學徒制領導小組辦公室（設在教務處）牽頭，依托嘉興市欣禾職教集團，分設科研處、招生就業處、教務處、人事處、學生處、產學合作處等6個平臺專項，園藝技術、建筑裝飾工程技術、機電一體化技術、計算機網絡技術、國際商務、服裝與服飾設計等6個試點專業共同參與。嘉心菜集團、科博達、新華三等行業龍頭企業積極參與人才培養，實施“校企共育，工學交替”的現代學徒制人才培養模式改革，共建11個現代學徒制試點班級，培養303名學生/學徒。

本次試點，創造了一系列高質量改革成果，創新了人才培養模式，形成了一批典型案例。試點工作共形成教科研項目25項、校企共建重點課程17門、校企共建教材20本。落地現代學徒制管理制度18項，為學校現代學徒制人才培養提供了較為完善的制度保障和教學標準，并形成適用于區域經濟社會發展的“點群協同、崗位培養”創新現代學徒制合作育人模式。在人才培養模式改革試點的探索中，我校涌現出園藝技術專業“工學分季、輪崗分段”、計算機網絡技術專業“三崗位、三階段、雙交替”職業能力遞進式現代學徒制人才培養模式，國際商務專業進一步升華“三站輪訓、梯級遞進”的專業人才培養模式。

截止2019年11月底，新立項校級現代學徒制試點專業11個，為我校全面開展現代學徒制人才培養模式改革拉開了序幕。（李明明）